国家不再纵容王蒙，77枚金牌也掩盖不了他的嚣张气焰。
在冰上运动领域，流传着一句话：“我的眼睛就是尺子”。这句话的作者是我国著名短道速滑运动员王蒙。说到这位才华横溢的滑冰运动员，很多人都会亲切地称她为“短道速滑界的魔鬼”。王蒙以70多枚金牌将自己的实力展现得淋漓尽致。然而，即便如此，她还是未能获得国家的认可。哪些因素导致了这种局面呢？
作为一个东北姑娘，王蒙性格直率、诚实。在一些公开采访中，她曾公开表达过对主教练的不满。最典型的例子就是2007年的亚洲冬季运动会。输掉比赛后，接受媒体采访的王蒙将失败归咎于教练，认为教练的训练方法存在问题，导致成绩不理想。这种看法在某种程度上也不无道理，因为在此之前她已经取得了很多优异的成绩。因此，面对亚冬会的惨败，人们对主帅提出严重质疑也不难理解。
那么，究竟是什么原因导致王蒙与李岩教练产生如此大的意见分歧，甚至当众直接指责他呢？在省队期间，王蒙在教练伊敏的指导下取得了耀眼的成绩。两人相处融洽，伊敏自由自在的管理方式与李岩的训练方式不同。因此，当王猛开始接受李艳的指导时，她就显得有些格格不入。伊敏的训练方式比较轻松，而李艳则更喜欢高强度的训练模式。对于习惯了一民自由放任管理的王猛来说，这种转变几乎是一种折磨。
然而，更重要的是，即使按照李岩的训练方法，王蒙仍然没有达到预期的效果。就连如此接近的金牌也被其他国家的选手抢走了。对于一个一向直爽的人来说，这样的情况无疑是难以接受的。她的直言不讳也体现在她的职业生涯中，她曾3次被国家队开除。第一次是因为和队友出去吃饭违反了相关规定，第二次是和教练李岩产生误会，最终导致了分歧。在团队中，出现误会是很正常的。但王蒙有时缺乏妥协的意愿，导致与主教练发生矛盾。
作为一名教练，建立信誉至关重要。面对王蒙的质疑，尽管是卫冕冠军，李艳也不得不果断采取措施。经过多次思想斗争，王蒙最终再次被国家队开除。第三次被开除是因为违反队规、未经允许外出喝酒、与领导发生冲突。尽管经历了“三进三出”，很多人开始质疑她的素质，但最终还是来自于她和主教练的矛盾。
然而王蒙却选择主动与教练和解，回到国家队苦练。吸取了以往的经验后，她坦诚地表达了自己的内心想法。经过双方的沟通和调整，王蒙的表现逐渐好转。 2010年冬奥会上，她一举夺得“三冠王”称号。面对记者的提问，她表现出了对教练的信任，没有了之前的质疑态度。王蒙的运动天赋和她的毅力塑造了她职业生涯的辉煌成就。虽然遇到了很多挫折，但王猛总是选择勇敢面对，最终取得了成功。对于这样一位个性鲜明的运动员，您有什么不同的看法呢？
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